PaycheckHoursQué cuenta
Solo cuenta la mitad adicional del pago a tiempo y medio exigida por la FLSA. Con pago doble, solo cuenta esa mitad FLSA. No cuentan las primas de festivos o fines de semana sin superar 40 horas semanales, las horas extra exigidas solo por el estado, la paga de empleados exentos ni las propinas.
Desde 2026, busca el código TT en la casilla 12 del W-2. Para 2025, usa la casilla 14 o un informe del empleador con la prima admisible. Si no se indica por separado, divide el pago total a tiempo y medio entre 3. No introduzcas toda la prima del pago doble como admisible.
Qué no cambia
Siguen aplicándose los impuestos del Seguro Social y Medicare. No se incluye el impuesto estatal: cada estado decide si sigue la deducción y esta herramienta no calcula impuestos estatales. Reduce el ingreso gravable; no devuelve todos los impuestos de las horas extra. La retención de nómina sigue aplicándose.
Calculadora de sueldo por hora · Consulta las instrucciones del formulario W-4 del IRS antes de cambiar la retención.
Ejemplos de reducción por ingresos
Las tablas suponen una prima suficiente para alcanzar el tope. Una prima menor se agota antes. Los pasos de MAGI se redondean hacia abajo.
Soltero/a
| MAGI | Deducción de horas extra |
|---|---|
| $150,000.00 | $12,500.00 |
| $160,000.00 | $11,500.00 |
| $170,000.00 | $10,500.00 |
| $180,000.00 | $9,500.00 |
| $190,000.00 | $8,500.00 |
| $200,000.00 | $7,500.00 |
| $210,000.00 | $6,500.00 |
| $220,000.00 | $5,500.00 |
| $230,000.00 | $4,500.00 |
| $240,000.00 | $3,500.00 |
| $250,000.00 | $2,500.00 |
| $260,000.00 | $1,500.00 |
| $270,000.00 | $500.00 |
| $275,000.00 | $0.00 |
Casados con declaración conjunta
| MAGI | Deducción de horas extra |
|---|---|
| $300,000.00 | $25,000.00 |
| $320,000.00 | $23,000.00 |
| $340,000.00 | $21,000.00 |
| $360,000.00 | $19,000.00 |
| $380,000.00 | $17,000.00 |
| $400,000.00 | $15,000.00 |
| $420,000.00 | $13,000.00 |
| $440,000.00 | $11,000.00 |
| $460,000.00 | $9,000.00 |
| $480,000.00 | $7,000.00 |
| $500,000.00 | $5,000.00 |
| $520,000.00 | $3,000.00 |
| $540,000.00 | $1,000.00 |
| $550,000.00 | $0.00 |
Ejemplos de horas extra semanales
Cada celda muestra la prima anual admisible / deducción para una persona soltera bajo el umbral de ingresos, con 52 semanas trabajadas. Se aplica el tope.
| Horas extra (Por semana) | $20.00 Prima admisible / deducción | $25.00 Prima admisible / deducción | $30.00 Prima admisible / deducción |
|---|---|---|---|
| 2 | $1,040.00 / $1,040.00 | $1,300.00 / $1,300.00 | $1,560.00 / $1,560.00 |
| 4 | $2,080.00 / $2,080.00 | $2,600.00 / $2,600.00 | $3,120.00 / $3,120.00 |
| 5 | $2,600.00 / $2,600.00 | $3,250.00 / $3,250.00 | $3,900.00 / $3,900.00 |
| 8 | $4,160.00 / $4,160.00 | $5,200.00 / $5,200.00 | $6,240.00 / $6,240.00 |
| 10 | $5,200.00 / $5,200.00 | $6,500.00 / $6,500.00 | $7,800.00 / $7,800.00 |
| 15 | $7,800.00 / $7,800.00 | $9,750.00 / $9,750.00 | $11,700.00 / $11,700.00 |
| 20 | $10,400.00 / $10,400.00 | $13,000.00 / $12,500.00 | $15,600.00 / $12,500.00 |