Revisor de horas del cheque de pago

Escribe las horas que trabajaste cada semana y lo que muestra tu talón de pago. El revisor calcula las horas normales y extra que te debían pagar, semana por semana, y señala las horas o el pago que parecen faltar, para que lo hables con nóminas.

Lo que encontramos

	Debería ser	Talón de pago	Diferencia
Normales	–	–	–
Horas extra	–	–	–
Pago bruto	–	–	–

Qué hacer ahora

Revisa primero tu propio registro y luego pregunta por escrito a nóminas o a tu supervisor. En EE. UU. también puedes contactar a la División de Horas y Salarios del Departamento de Trabajo; según la división, las quejas son confidenciales.1-866-487-9243

Es una calculadora, no asesoría legal ni fiscal. No aplica leyes estatales, propinas, bonos ni deducciones. Tus datos se quedan en este navegador. No se envía nada a nuestros servidores.

Cómo se calcula

Para cada semana, horas normales = lo menor entre tus horas y el límite de horas extra; horas extra = el resto. Pago esperado = horas normales × pago por hora + horas extra × pago por hora × multiplicador. Pago del talón = horas normales pagadas × pago por hora + horas extra pagadas × pago por hora extra del talón. Diferencia = esperado − talón.

Ejemplos

Trabajaste 45 horas en una semana a $20 la hora y el talón muestra 45 horas normales. Esperado: 40 × $20 + 5 × $30 = $950. Pagado: $900. Faltan $50.
Dos semanas de 50 y 30 horas, pagadas como 80 horas normales a $20: esperado $1,700, pagado $1,600, faltan $100, porque las horas extra se cuentan por semana.
Trabajaste 40 horas y el talón muestra 38 a $15 la hora: faltan 2 horas, $30.

Preguntas frecuentes

¿Cómo reviso si mi cheque de pago está bien?

Suma las horas que trabajaste cada semana, compáralas con las horas normales y extra del talón y comprueba que horas × pago da el pago bruto. Este revisor hace esos pasos por ti.

¿Mi empleador puede promediar las horas de dos semanas para no pagar horas extra?

No según la ley federal de EE. UU.: el Departamento de Trabajo dice que no se permite promediar horas en dos o más semanas. Cada semana laboral cuenta por separado, aunque te paguen cada dos semanas.

¿Qué hago si me pagaron de menos?

Guarda tu propio registro de horas, pide por escrito a nóminas la corrección y guarda su respuesta. En EE. UU. puedes llamar a la División de Horas y Salarios al 1-866-487-9243.

¿Por qué mi pago bruto no es igual a horas × pago?

El pago bruto puede incluir propinas, bonos, diferenciales de turno, pago por días festivos u otros conceptos. Pide a nóminas un desglose línea por línea.

Herramientas relacionadas

Fuente: U.S. Department of Labor, Overtime Pay (Revisado 2026-10-18)
Fuente: U.S. Department of Labor, How to File a Complaint (Revisado 2026-10-18)